Тема: Планы на год, личностный и профессиональный рост

Откройте письмо в браузере, если оно отображается некорректно.


"КОМПЕТЕНЦИИ"
об управлении персоналом, карьере 
и эффективности сотрудников


Приветствуем Вас в новом 2018 году 
с новыми силами, 
идеями и проектами!

Коллеги, в конце 2017 года  мы проводили опрос, каким был
 для Вас этот год? Предлагаем принять участие тем, кто еще не прошел.


Сегодня в дайджесте -  планы на год, личностный и профессиональный рост 


Что отличает хорошего руководителя? Он знает, что самодисциплина – важнейший навык. Он умеет правильно распределять свое время и получать из каждой секунды пользу. Автор Владимир Якуба


Ни спикеры, ни площадки, ни организаторы не влияют на наши ощущения от мероприятия. Все происходит исключительно в голове
Андрей Ващенко, начальник Управления долгосрочного планирования и развития ООО «Газпромтранс»


Какая роль HR-директора на каждом из этапов жизненного цикла бизнеса? Как она меняется? Какие задачи и какие результаты работы HR-директора на каждом этапе?
Автор: Жанна Балабанюк, генеральный директор «R&C Kyiv Group LLC»


Закрытый online мастер-класс Президента Московской школы управления СКОЛКОВО Андрея Шаронов «Я:2.0».

Как сочетать лидерские качества и женственность? Как сохранить чувства и не разрушить семью? И что такое настоящие чувства? Где грань между гневом и радостью познания?
Автор: Гоар Давтян, Директор Департамента Управления
персоналом ООО «Оптэк»


Отшумели новогодние праздники, и начался новый рабочий год. Если у вас в планах на 2018 стоит задача найти работу своей мечты, то начинайте прямо сейчас, не откладывая.

Автор Наталья Сторожева, Генеральный директор Центра развития бизнеса и карьеры «Перспектива»
   
Именно высококвалифицированные управленцы среднего и высшего звена все чаще сталкиваются с тем, что в качестве причины отказа несостоявшийся работодатель называет их «излиюю квалификацию», которую он, работодатель, воспринимает как угрозу бизнес-процесса
Наши коллеги из Мегаплана опубликовали отличную колонку на важную для сегодняшних дней тему — как быть людям, чья квалификация заметно выше ожидаемой при трудоустройстве

 
 
С уважением,

основатель и главный редактор делового портала  "Компетенции"тренер-консультант руководителей, разработчик обучающих программ 
mob. 89262108419
Обращайтесь ко мне, если нужна


Like Twitter Pinterest GooglePlus LinkedIn Forward
Вы получили это письмо, так как стали участником наших проектов или подписались на наш электронный журнал-дайджест КОМПЕТЕНЦИИ Вы подписаны на рассылку . Отписаться можно по ссылке ниже письма.