Тема: Планы на год, личностный и профессиональный рост

Откройте письмо в браузере, если оно отображается некорректно.


"КОМПЕТЕНЦИИ"
об управлении персоналом, карьере 
и эффективности сотрудников


Приветствуем Вас в новом 2018 году 
с новыми силами, 
идеями и проектами!

Коллеги, в конце 2017 года  мы проводили опрос, каким был
 для Вас этот год? Предлагаем принять участие тем, кто еще не прошел.


Сегодня в дайджесте -  планы на год, личностный и профессиональный рост 


Что отличает хорошего руководителя? Он знает, что самодисциплина – важнейший навык. Он умеет правильно распределять свое время и получать из каждой секунды пользу. Автор Владимир Якуба


Ни спикеры, ни площадки, ни организаторы не влияют на наши ощущения от мероприятия. Все происходит исключительно в голове
Андрей Ващенко, начальник Управления долгосрочного планирования и развития ООО «Газпромтранс»


Какая роль HR-директора на каждом из этапов жизненного цикла бизнеса? Как она меняется? Какие задачи и какие результаты работы HR-директора на каждом этапе?
Автор: Жанна Балабанюк, генеральный директор «R&C Kyiv Group LLC»


Закрытый online мастер-класс Президента Московской школы управления СКОЛКОВО Андрея Шаронов «Я:2.0».

Как сочетать лидерские качества и женственность? Как сохранить чувства и не разрушить семью? И что такое настоящие чувства? Где грань между гневом и радостью познания?
Автор: Гоар Давтян, Директор Департамента Управления
персоналом ООО «Оптэк»


Отшумели новогодние праздники, и начался новый рабочий год. Если у вас в планах на 2018 стоит задача найти работу своей мечты, то начинайте прямо сейчас, не откладывая.

Автор Наталья Сторожева, Генеральный директор Центра развития бизнеса и карьеры «Перспектива»
   
Именно высококвалифицированные управленцы среднего и высшего звена все чаще сталкиваются с тем, что в качестве причины отказа несостоявшийся работодатель называет их «излиюю квалификацию», которую он, работодатель, воспринимает как угрозу бизнес-процесса
Наши коллеги из Мегаплана опубликовали отличную колонку на важную для сегодняшних дней тему — как быть людям, чья квалификация заметно выше ожидаемой при трудоустройстве

 
 
С уважением,

основатель и главный редактор делового портала  "Компетенции"тренер-консультант руководителей, разработчик обучающих программ 
mob. 89262108419
Обращайтесь ко мне, если нужна


LikeTwitterPinterestGooglePlusLinkedInForward
Вы получили это письмо, так как стали участником наших проектов или подписались на наш электронный журнал-дайджест КОМПЕТЕНЦИИ Вы подписаны на рассылку . Отписаться можно по ссылке ниже письма.