Тема: 58% сотрудников российских компаний — хотят «Царя»

Почему так и что с этим делать?
Добрый день, Friend!

Почему 58% сотрудников российских компаний — хотят «Царя» и что с этим делать?
Начинаем серию заметок / советов по теме «Управление персоналом» от нашего партнера, консультанта — Владимира Якубы*

Международная рекрутинговая компания Hays провела интересное исследование, в ходе которого выяснилось, что 58% российских представителей поколения Y мечтают работать под началом «Царя» — авторитарного, но справедливого руководителя, способного давать четкие указания.

В ходе исследования опросили 1 000 россиян в возрасте от 18 до 30 лет в разных регионах. В России люди поколения Y (1984-2000 г.р.) отличаются от поколения Х (1963-1983 г.р.) намного меньше, чем на Западе. 

В российских организациях очень много бардака. Сталкиваясь регулярно с проявлениями хаотичного менеджмента, люди испытывают потребность в организующем начале. Западная молодёжь того же возраста — напротив, отдаёт предпочтение руководителю-ментору, у которого можно почерпнуть новый опыт. Под руководством жёсткого распорядителя согласились бы работать лишь 12–13% опрошенных.

Ну и что с того?
А то, бизнес-консультанты-неофиты, которые с открытым ртом смотрят на Запад, слепо копируя их подходы и методы работы с персоналом — убивают 2-х зайцев: систему управления компании клиента и репутацию консалтинга.

Выводы:
  1. Будьте хорошим Царем: строгим, но справедливым ;-)
  2. Тщательно выбирайте консультантов и советников
Продолжение в следующих выпусках…


Автор заметок:
*Владимир Якуба — представитель нового поколения консультантов: успевает преподавать на МВА, управлять 6 компаниями, проводить тренинги*, писать книги и снимать обучающие фильмы (8 книг, 11 фильмов).
  • Самый известный хедхантер в России. Более 12 лет в активных продажах и обучении персонала. 
  • Обладатель звания «Бизнес-тренер года в сфере Управление Персоналом» (2016, 2014). 
  • Единственный в России ведущий тренингов в формате «Реалити»
  • Эксклюзивный бизнес-тренер и Партнер ЦБО по Уралу.
Если вам важно сделать так, чтобы люди искренне хотели достигать целей вашего бизнеса и работали с «душой»
— Приглашаем на единственный в России реалити-тренинг Владимира Якубы «Мотивация Персонала: как зажечь ваших людей на подвиги» Екатеринбург, 25 апреля

Ключевые темы:
  • Мотивация поколений, геймификация, web-технологии
  • 15 факторов мотивации с деньгами и без
  • Мотивация отделов продаж
  • Мотивация тех, кто еще не в команде: кандидаты
  • Самомотивация
«Я не просто говорю, что делать, в сложных ситуациях — я показываю, КАК. На реальных примерах — ваших запросах. Вы набираете номер клиента, сотрудника или кандидата — я разговариваю и решаю задачу. Иначе это просто болтовня»
Вы еще можете зарегистрироваться по самой выгодной цене
Зафиксируйте наименьшую стоимость участия сейчас, а потом примите решение насколько вам это актуально.
Менеджмент

Стратегичность повседневности
12-14 апреля
Екатеринбург

Сергей Макшанов

Оперативное управление
Персональное управленческое искусство
1-2 июня
Екатеринбург

Владимир Тарасов
Личная эффективность
Системное мышление
22-23 мая
Екатеринбург
Вадим Куценко

Так же всегда актуально:
Присоединяйтесь:
YouTube
Insta
Вы получили эту рассылку, потому что являетесь Клиентом ЦБО или проявляли интерес к бизнес-обучению. В любое время Вы можете отписаться от рассылки. Для этого перейдите по ссылке внизу письма.
Отказаться от рассылки или изменить контактную информацию.