Тема: Первые итоги удаленной работы; Новости компаний и задачи HR

Откройте письмо в браузере, если оно отображается некорректно.



ОНЛАЙН ЖУРНАЛ
"КОМПЕТЕНЦИИ"
об управлении персоналом, карьере 
и эффективности сотрудников





Всем Доброго дня!

Сегодня в выпуске -  "Удаленка" и Трудовой кодекс; Антикризисные компетенции HR-директора; Как сокращать штат и не встретиться в суде
Наши партнеры - Университеты интернет‑профессий:  Мail.ru Group, SKILLBOX и Нетология 

В сложившихся условиях стали очевидны серьезные пробелы в регулировании труда удаленных работников. Сегодня число дистанционных сотрудников стало слишком многочисленным, чтобы игнорировать претензии работодателей к данному разделу ТК РФ. По словам респондентов, необходимо конкретизировать режимы рабочего времени надомников, порядок заключения и расторжения трудовых договоров

До марта 2020-го все дискуссии на тему «офис или удаленка» обитали где-то в области корпоративной культуры и дополнительных бонусов. Сейчас это необходимые реалии, и времени на управленческие эксперименты не осталось. Или ставишь процессы на новые рельсы, или съезжаешь вместе с командой и всем бизнесом под откос.
Автор: Дмитрий Васильков, Генеральный директор WHENSPEAK


В мае международная стаффинговая компания ANCOR совместно с институтом Adizes провела исследование мнений представителей разных отраслей о развитии бизнеса после пандемии. В опросе приняли участие 79 респондентов — владельцев и генеральных директоров компаний — они ответили на вопросы о состоянии бизнеса сейчас, времени, которое понадобится для возвращения к докризисным показателям и оценили кадровые перспективы. Исследование было проведено на базе круглых столов института Adizes при поддержке ANCOR.


Нынешний кризис меняет не только распределение сил на рынке труда, но и сами принципы организации работы. В сложившихся условиях нужно найти в себе силы принять волевое решение и отказаться от такой приятной, но теперь уже обманчивой позиции «Я знаю, как всё устроено». Мир уже не тот, что был вчера, поэтому важна готовность к быстрому переосмыслению своей деятельности. Эксперты TalentTech

Научитесь преобразовывать сырые данные в полезную информацию для принятия стратегических решений

Курс «Профессия Data Scientist» в 2019 году получил премию «Знак качества» в номинации «Подготовка профессионалов цифровой индустрии».

КОГДА: 8 июня 2020 — 7 апреля 2021
ФОРМАТ ОБУЧЕНИЯ:  Вебинары и очные лекции в Москве
АКЦИЯ Учитесь сейчас — платите потом: первый платёж через полгода. ДОКУМЕНТ:Диплом о профессиональной переподготовке

Прокачивать аккаунт
Продуманно оформлять и продвигать аккаунт в Instagram, чтобы привлечь как можно больше подписчиков
Создавать лучший контент
На обучении вы узнаете, какие фото больше всего нравятся подписчикам, и какими текстами их нужно сопровождать
Использовать Instagram на 100%
Разобраться в тонкостях сторис, освоить работу с хэштегами и всеми важными функциями Инстаграма
КОГДА: 1 июня — 8 июля, ФОРМАТ:онлайн-вебинары
ДОКУМЕНТ: удостоверение о повышении квалификации установленного образца   Узнать подробности 


Самый полный курс Skillbox по управлению в онлайн-образовании: вы научитесь вести проекты и формировать команду, продюсировать курсы и строить финансовую модель. Ваша экспертиза станет движущей силой любого образовательного проекта. На практике с нуля освоите профессию продюсера, сможете сами создавать и продвигать полезные курсы для своих сотрудников.
−40% для первых 20 студентов Узнать подробности


Видео популярнее текста
В Cisco подсчитали, что к 2020 году доля видеотрафика достигнет 82% всего просматриваемого контента. Для компаний, которые представлены в интернете, это значит одно: пора научиться создавать видео и использовать их для достижения бизнес-целей.
Научитесь использовать видеоконтент . Сможете составить понятный бриф, рассчитать и согласовать стоимость создания и результат внутри компании и с подрядчиками, подобрать команду и определить стратегию продвижения
До 31 мая скидка 10 465 ₽ Узнать подробности

Вопросов для обсуждения действительно немало, и участники обсудили лишь некоторые из них. В их числе: как рассчитать страховые взносы, как считать отпускные и больничные во время карантина, электронные больничные листы, доходы нерезидентов, НДФЛ при увольнении по соглашению сторон и ряд других.
Темой новой онлайн-встречи BLS, в которой приняли участие около 70 человек, стали «Расчеты с сотрудниками в период пандемии. Что надо знать HR и бухгалтеру?

Новости компаний:












Пришло Время освоить новые  Интернет- профессии:
Рекомендуем учиться у лучших!
Ознакомьтесь с 20 лучшими курсами переподготовки по современным Интернет-профессиям. Всегда есть шанс начать новую карьеру !

Если Вы планируете привлечь  провайдера для обучения и развития персонала в этом году: руководители любого уровня, наставники, функциональные тренеры, командообразование и оценка - скачайте информацию о нас , узнайте о современных подходах в области развития персонала (очное и смешанное обучение) СКАЧАТЬ.
Узнайте о новых инструментах развития и обучения персонала посетив одно из наших мероприятий: HR-лаборатория журнала КОМПЕТЕНЦИИ. Темы, которые мы разбираем: кроссфункциональное взаимодействие, наставничество, оценка персонала, командообразование, игры-тренажеры компетенций и другие актуальные темы УЗНАТЬ БОЛЬШЕ
 
 
С уважением,

основатель и главный редактор делового портала  и тренинг-центра"КОМПЕТЕНЦИИ", консультант по развитию , разработчик обучающих программ 
Facebook    Youtube     Twitter
mob. 89262108419

LikeTwitterPinterestGooglePlusLinkedInForward
Вы получили это письмо, так как стали участником наших проектов или подписались на наш электронный журнал-дайджест КОМПЕТЕНЦИИ Вы подписаны на рассылку . Отписаться можно по ссылке ниже письма.